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SA Journal of Industrial Psychology

ISSN 0258-5200EISSN 2071-0763中科院 4 区新锐分区 3 区WoS ESCI

SA Journal of Industrial Psychology:最新影响因子(IF)为 1.4(JCR 2025),中科院大类 心理学 4 区,新锐分区 3 区(2026),出版商为 AOSIS,收录于 DOAJ,ISSN 0258-5200。提供该期刊的中科院分区、新锐分区、JCR 影响因子、学科类别、官网、出版商信息。

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新锐期刊分区表(2026)
大类学科小类学科Top综述
心理学3 区
  • 心理学:应用4 区
    PSYCHOLOGY, APPLIED
否否

新锐分区由原中科院分区表团队于 2026 年推出,与中科院分区表口径不同,仅供参考。

中科院期刊分区表(2025 升级版)
大类学科小类学科Top综述
心理学4 区排名 486/657
  • 心理学:应用89/1124 区
    PSYCHOLOGY, APPLIED
否否

JCR 学科类别与分位(2025)

学科分区排名
PSYCHOLOGY, APPLIEDQ384/115

影响力指标

影响因子历年变化(JCR)点击年份查看当年学科分位
年份影响因子发文量
1.448
1.344
1.529
学术计量
累计发文
1,503 篇
累计被引
2.9 万 次
h-index
74
近两年篇均被引
2.76
历年发文量2017–2026,最新年份尚未完整

数据来源:期刊官方报告与公开学术资料整理。 「近两年篇均被引」为公开计量数据口径,非官方影响因子。

期刊信息

期刊官网sajip.co.za/index.php/sajip
出版商AOSIS · 南非
开放获取开放获取(OA)DOAJ 收录
版面费(APC)18014 ZAR(全 OA 出版 · 许可 CC BY) · 费用说明
投稿到见刊约 35 周(公开资料统计的中位时间)
学科方向Organizational Behavior and Human Resource ManagementManagement Science and Operations ResearchHuman Factors and Ergonomics

数据来源:期刊官方报告与公开学术资料整理。

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